L'atelier de sensibilisation aux handicaps invisibles
Des handicaps invisibles mais pourtant bien présents !
LUDIQUE - IMPACTANT - ACCESSIBLE
Pourquoi organiser
l'atelier de sensibilisation aux handicaps invisibles ?
LUDIQUE
Des énigmes et des quiz pour aborder 80% des handicaps qui sont invisibles.
IMPACTANT
Autant dans les connaissances apportées par l’atelier que par la découverte des impacts du handicap, cet atelier change la manière d’aborder le handicap.
ACCESSIBLE
Le format de l’atelier est très facile à mettre en place et les modalités sont flexibles pour convenir à tous vos contextes professionnels.
Comment se passe l’atelier Handicaps Invisibles
Cette sensibilisation fait ouvrir les yeux sur la grande variété de situations de handicap qui ne sont pas visibles de prime abord et que l’on associe que rarement au handicap.
Les participants vont parcourir :
- des fiches énigmes où ils devront découvrir un handicap à partir d’un témoignage,
- des fiches quiz pour informer sur le handicap et réfléchir sur les attitudes adaptées dans la relation avec les personnes en situation de handicap.
Nous enrichissons les connaissances avec des informations concrètes et utiles.
Nous adaptons l’animation en fonction des questions des personnes participantes ou de vos souhaits.
Vos participants peuvent poursuivre la sensibilisation après l'atelier grâce à un de nos goodies sur le sujet (jeux de cartes ou dépliants)
En fonction du passage
ou en groupe jusqu'à 30 personnes
De quelques minutes
à 40 minutes pour des sessions
sur inscription
Les thématiques
L’atelier Handicaps Invisibles permet de tester ses connaissances sur 80% des situations de handicap et de s’informer sur la RQTH : reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé.
maladies invalidantes
handicap auditif
troubles psychiques
troubles neurodéveloppementaux
RQTH
L’atelier de sensibilisation en détail
Le déroulé de l’atelier
1- Lancement
Organisé sur un lieu de passage, notre animatrice KESKI va à la rencontre de votre public pour les inviter à parcourir les fiches et découvrir des troubles ou maladies qui font partie des 80% de handicaps invisibles.
Si votre atelier est sur inscription, notre animatrice accueille les participants et leur explique le déroulé.
2- Déroulement
En fonction du format de l’atelier choisi (en libre accès ou en groupe pré-constitué), les participants ont une expérience plus ou moins longue. Ils peuvent se défier avec les quiz, seuls ou en groupe.
3- Débrief et prises de conscience
Un temps d’échange collectif permet de revenir sur l’expérience vécue, de partager les ressentis et de faire émerger les messages essentiels. Un moment clé pour ancrer durablement la sensibilisation.
Les conditions logistiques
Espace à prévoir
L’atelier Handicaps Invisibles peut être installé dans une salle, un hall d’accueil ou tout autre lieu où il y a du passage. Il vaut mieux un petit espace très passant qu’une grande salle où personne ne vient. L’impact de la sensibilisation dépend aussi de la visibilité du lieu choisi.
Format flexible
L’atelier s’adapte à vos contraintes : nombre de participants, horaires et durée peuvent être ajustés selon vos besoins.
Matériel à mettre à disposition
Deux tables et quelques chaises.
clé en main
Notre équipe vous fournit une affiche à imprimer et diffuser pour communiquer sur l’évènement. Nous nous chargeons de l’installation, l’animation et le rangement du dispositif. Vous n’avez qu’à inviter vos équipes de la tenue de l’atelier, nous nous occupons du reste.
Temps d’installation et de repli : 15 minutes
Les p’tits trucs en + KESKI
MISE EN SITUATION
Chez KESKI, la mise en situation est au coeur de chacun de nos dispositifs de sensibilisation. Elle agit comme un accélérateur de compréhension et de prise de conscience des enjeux de l’inclusion.
EXPERTISE
Nos intervenantes ne sont pas de simples animatrices : ce sont des expertes de la sensibilisation au handicap et à l’aidance, capables d’apporter un regard juste, concret et professionnel sur les enjeux abordés.
COMMUNICATION
KESKI vous fournit l’affiche pour inviter vos équipes à l’atelier. Et chaque participant peut repartir avec notre flyer Les essentiels du handicap, pour inscrire durablement les messages de sensibilisation.
Quelles sont les différentes possibilités d’animation ?
1- Animation en continu
L’atelier Handicaps invisibles est en accès libre : les participants arrivent et repartent à leur rythme. Idéal pour les événements, forums ou journées de sensibilisation.
2- Sessions organisées
Des groupes constitués participent à l’atelier sur des créneaux pouvant aller de 20 à 40 min (ou même beaucoup plus si vous le souhaitez et pouvez libérer vos équipes plus longtemps). Nous vous laissons le soin de gérer les inscriptions sur les différents créneaux.
Quand organiser un atelier de sensibilisation aux handicap invisibles ?
1- Lors des temps forts de l’année
Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH), journées QVT, événements RSE, séminaires… des moments clés pour mobiliser largement.
2- Dans les temps de transformation
Arrivée d’une politique handicap, lancement d’une démarche inclusion, évolution managériale… pour accompagner le changement.
3- Au plus près du terrain
Réunions d’équipe, séminaires, journées collaborateurs… pour ancrer la sensibilisation dans le quotidien professionnel.
4- À tout moment de l’année
Parce que l’inclusion ne se limite pas à une date, l’atelier peut être organisé dès qu’il y a un besoin de sensibiliser, d’aligner ou de faire évoluer les pratiques.
Combien de personnes peuvent participer à l'atelier ?
L’atelier de sensibilisation aux handicaps invisibles est conçu pour s’adapter à différents formats et peut accueillir de quelques participants à plusieurs dizaines de personnes.
En sessions organisées : des groupes de 30 personnes sur des sessions de 20 à 30 min est idéal. Cela laisse l’occasion à tous d’aborder les différentes fiches à disposition et d’échanger avec le groupe.
En format continu : les participants sont accueillis au fil de l’eau pour parcourir les fiches et se défier avec les quiz. Les participants viennent seuls ou en groupe et restent le temps qu’ils peuvent ou souhaitent.
