Escape Game Handicap
Un dispositif immersif et engageant pour impliquer vos équipes vers la compréhension des impacts du handicap
IMMERSIF - ORIGINAL - COOPÉRATIF
Pourquoi organiser
un Escape Game Handicap ?
IMMERSIF
Une aventure où les compétences liées au handicap seront vos meilleurs atouts pour résoudre les énigmes.
ORIGINAL
Le scénario plonge immédiatement les participants dans l’aventure et change leur vision des difficultés que peuvent rencontrer les personnes en situation de handicap.
COOPÉRATIF
La résolution de défis collectifs renforce la cohésion des équipes.
Comment se passe l’atelier ?
Pour cette animation, les participants vont relever en équipe une série de défis qui les plongent dans des situations de handicap qu’ils apprendront, au fil de l’aventure, à mieux connaître, mais surtout à contourner grâce aux adaptations qu’ils mettront en place !
Plus qu'un jeu de logique, une expérience apprenante
Matériel pour expérimenter de nombreuses situations de handicap
Scénario léger mais efficace et adaptable à tous les environnements (mise en place peu encombrante)
De 4 à 10 participants
1h : 40 min de jeu et 15 min de débrief
Les thématiques
Handicaps invisibles
Handicap psychique
Maladies invalidantes
Handicap moteur
Handicap sensoriel (visuel/auditif)
Handicap cognitif
TND, TSA, DYS…
L’Escape Game Handicap permet d’aborder l’ensemble des typologies de handicap à travers des défis qui font écho à des situations réelles :
- difficulté à entendre
- problème de vue
- surcharge cognitive
- incompréhension dans une interaction
- gestion de troubles anxieux
L’atelier de sensibilisation en détail
Le déroulé de l’atelier
1- Brief et immersion (5 min.)
- Présentation du contexte et des règles
- Rappel des essentiels en matière de confort de jeu (adaptabilité en fonction des contraintes des personnes participantes)
2- Escape Game (40 min. de jeu)
Les participants plongent dans une expérience immersive en se mettant dans les personnages qui leur sont attitrés. Ils incarnent une équipe d’athlètes handisport en préparation avant une compétition. Pour être prêts, ils doivent réussir collectivement plusieurs missions qui les amèneront à coopérer, s’adapter et mobiliser leurs ressources les plus inattendues !
- Résolution d’énigmes collaboratives
- Apparition de “contraintes handicap” au fil du jeu
- Défis sensoriels, cognitifs ou relationnels
3- Débrief essentiel (15 min.)
- Expression des ressentis
- Mise en lien avec des situations professionnelles
- Remise d’un dépliant thématique (RQTH ou autre thème) pour poursuivre la sensibilisation
Les conditions logistiques
Notre animatrice vient avec le matériel nécessaire et s’occupe de A à Z de l’installation/réinstallation entre les sessions et de l’animation pour vos participants.
Temps entre les sessions
Entre chaque session de jeu il faut compter 30 minutes pour installer pour remettre tout en place pour la prochaine session.
Espace à prévoir
Le jeu s’installe dans une salle. Il faut pouvoir bouger les tables et chaises pour agencer comme nécessaire.
Matériel à mettre à disposition
Trois tables et quelques chaises.
Animation clé en main
Notre équipe vous fournit une affiche à imprimer pour communiquer sur l’évènement. Nous nous chargeons de l’installation, l’animation et le rangement du dispositif. Vous n’avez qu’à inviter vos équipes de la tenue de l’atelier, nous nous occupons du reste.
Temps d’installation et de repli : 1/2 heure
Les p’tits trucs en + KESKI
MISE EN SITUATION
Chez KESKI, la mise en situation agit comme un accélérateur de compréhension et de prise de conscience des enjeux du handicap.
EXPERTISE
Nos intervenantes ne sont pas de simples animatrices : ce sont des expertes de la sensibilisation au handicap, capables d’apporter un regard juste, concret et professionnel sur les enjeux abordés.
COMMUNICATION
KESKI vous fournit une affiche pour inviter vos équipes à l’atelier. Et chaque participant peut repartir avec notre flyer Les essentiels du handicap, pour inscrire durablement les messages de sensibilisation.



Est-il facile de réussir l'escape game ?
RAPPEL : Dans l’Escape Game Handicap, nous ne mettons pas en avant la résolution du défi pendant le temps imparti.
Le but n’est pas la performance, mais la prise de conscience et l’adaptation pour développer des réflexes inclusifs dans l’emploi comme dans la vie quotidienne.
Toutefois, nous savons que la réussite est importante, c’est pourquoi, si nécessaire, des indices sont soufflés au cours de la partie pour permettre aux équipes de prendre du plaisir et d’avancer vers la résolution.
Quand organiser un Escape Game Handicap ?
1- Lors des temps forts de l’année
Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH), journées QVT, événements RSE, séminaires… des moments clés pour mobiliser largement.
2- Dans les temps de transformation
Arrivée d’une politique handicap, lancement d’une démarche inclusion, évolution managériale… pour accompagner le changement.
3- Au plus près du terrain
Réunions d’équipe, séminaires, journées collaborateurs… pour ancrer la sensibilisation dans le quotidien professionnel.
4- À tout moment de l’année
Parce que l’inclusion ne se limite pas à une date, l’atelier peut être organisé dès qu’il y a un besoin de sensibiliser, d’aligner ou de faire évoluer les pratiques.
Combien de personnes peuvent être sensibilisées avec l'Escape Game Handicap
Sur une journée, nous pouvons sensibiliser 60 personnes en organisant 6 sessions de jeu.
Si besoin, nous pouvons animer plusieurs Escape Game Handicap simultanément pour accueillir plus de participants.
Il est également intéressant de proposer d’autres types d’ateliers en parrallèle qui demandent moins d’engagement sur la durée pour les personnes qui ne peuvent se rendre disponibles sur 60 minutes.
Nos ateliers Jeu Géant Handicap et Chaussez 20 Handicaps sont tout à fait propices.